Приказ 208н Об утверждении Методики проведения конкурсных процедур на заключение договора между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и гражданином Российской Федерации на обучение с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации
Приказ 208н входит в следующие классификаторы и разделы
Приказ 208н Об утверждении Методики проведения конкурсных процедур на заключение договора между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и гражданином Российской Федерации на обучение с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации
Статус: Не действует Текст документа: присутствует в коммерческой версии NormaCS Утвержден: Минтруд России; Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, 16.05.2013 Обозначение: Приказ 208н Наименование: Об утверждении Методики проведения конкурсных процедур на заключение договора между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и гражданином Российской Федерации на обучение с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации Комментарий:
ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ: На основании приказа Минтруда России от 17.12.2025 N 706н настоящий документ признан утратившим силу с 6 февраля 2026 года.
Зарегистрировано в Минюсте РФ 30.08.2013, регистрационный № 29874. Дополнительные сведения: доступны через сетевой клиент NormaCS. После установки нажмите на иконку рядом с названием документа для его открытия в NormaCS
Конституция Российской Федерации Постановление 469 - Об утверждении Типового договора о целевом обучении между федеральным государственным органом и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы и о порядке предоставления и размере дополнительной выплаты гражданам, заключившим соответствующие договоры Приказ 270н - О внесении изменения в пункт 5 Методики проведения конкурсных процедур на заключение договора между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и гражданином Российской Федерации на обучение с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 16 мая 2013 г. N 208н Указ 112 - О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации Указ 1456 - О подготовке кадров для федеральной государственной гражданской службы по договорам о целевом обучении Федеральный закон 79-ФЗ - О государственной гражданской службе Российской Федерации
На документ ссылаются:
Показать легенду
Приказ 270н - О внесении изменения в пункт 5 Методики проведения конкурсных процедур на заключение договора между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и гражданином Российской Федерации на обучение с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 16 мая 2013 г. N 208н Приказ 706н - О признании утратившими силу некоторых приказов Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по отдельным вопросам федеральной государственной гражданской службы в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации
Наш сайт использует cookies - небольшие фрагменты данных, хранимые на компьютере пользователя.
Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь на использование cookies.
Вы можете заблокировать cookies в настройках вашего браузера.
Приказ 208н Об утверждении Методики проведения конкурсных процедур на заключение договора между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и гражданином Российской Федерации на обучение с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации
